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问题
单位造成员工抑郁症赔偿
释义
员工因工造成抑郁症的,不一定可以申请工伤认定。可以与用人单位协商赔偿事项,如果协商不成的,可以申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
法律依据:
《职业病分类和目录》全文。
《工伤保险条例》
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(四)患职业病的;
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be incompetent
be inconsistent with
be in custody
be in debit
be in debt
be in debtt
be indicted
be in disregard of law
be in error
be infected with
be in force
be informed against to the police
be in full charge
being calculated to deceive
be in jail
be injured
be in keeping with
be in line with
be in line with legal procedure
be in line with the law
be in office
be in peril
be in power
be in prison
be intent on nothing but profit
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更新时间:2026/6/21 18:30:55