| 问题 | 提离职当天算一天嘛？ |
| 释义 | 提离职当天不算，从次日起算。试用期提前三天辞职，正式员工提前一个月，不论是否休息日或法定假日，只要满了自然天数，就算到期了。所以，按我国相关法律规定的话。提离职当天不算。 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。