有效的劳动合同如何签订?-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	有效的劳动合同如何签订?
释义	法律分析：符合下列条件签订合同，签订的合同才有效：一、签订合同的当事人需要都具有完全民事行为能力，如果一方是无名行为能力人的，则合同无效。二、合同必须是双方当事人的真实意思表示，不存在欺诈、胁迫的情形。三、合同的内容合法，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。法律依据：《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
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