试岗培训期间内可以随时走吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试岗培训期间内可以随时走吗
释义	律师解答：可以。律师解析：可以的，专项培训期限内辞职的，若与用人单位有签订服务期协议，劳动者需支付违约金，需赔偿用人单位所花费的专项培训费用。试用期内需要提前三天辞职，超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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