发工资发现金合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	发工资发现金合法吗
释义	法律分析：工资发现金合法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	个人所得税多少开始扣 -法律知识个人所得税扣除标准？个人所得税基本扣除标准是多少个税法什么时候实行 -法律知识个人所得税扣除规定费用个人所得税的扣费标准是多少现在个税扣除标准个人所得税的扣除标准是什么呢？个人所得税费用扣除标准？目前个人所得税扣除标准 -法律知识个人所得税扣除标准是国家个人所得税扣除标准 -法律知识个人所得税扣除标准是什么最新个人所得税扣除标准个人所得税多少开始扣？个人所得税扣除标准的详细规定是什么个人所得税的扣除标准是什么？个人所得税费用扣除规定个人所得税扣除的标准是国有土地分割管理办法？集中供地政策国有土地使用权出让收支管理办法集中供地政策解读管土地的叫什么局国有土地使用权出让收支管理办法 third instance procedure third nation currency provision third nation treatment third of exchange Third Parties third party third party third party third party acting in good faith third-party attachments third-party beneficiary third party beneficiary third-party beneficiary third party bill of lading third-party claim Third-Party Claim third-party claimant third party claim proceeding third party clause Third party complaint third party complaint third party dispute settlement procedure third party in litigation third party insurance third party interests

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。