不定时工作制要求劳动部门同意吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不定时工作制要求劳动部门同意吗
释义	法律分析：需要劳动部门同意。经审批同意后方可实行。法律依据：《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第七条中央直属企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的，经国务院行业主管部门审核，报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法，由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定，报国务院劳动行政部门备案。
随便看	国家对裤子三包是多长时间国家对裤子三包是多长时间？国家对裤子三包是多长时间裤子三包有多长时间国家对裤子三包是多长时间？分公司注册资本能为0吗分公司注册资本能为0吗 2023年公司注册分公司怎么办理诺成协议有哪些？分公司注册资本为0 出资。一人公司的最低注册资本被提升到10万元，且不能分期缴纳。 2023年注册国外公司流程及费用诺成合同法律问题出资。一人公司的最低注册资本被提升到10万元，且不能分期缴纳。监控国家规定是什么市区监控归哪个部门管安防监控归哪个部门管理交警队的监控与公安监控一样吗？公安监控属于哪个部门？安防监控归哪个部门管理？市区监控归哪个部门管？安防监控归哪个部门管理？安防监控归哪个部门管理？监控属于哪个部门管理 -法律知识公司按监控合法吗 Distress7 distressed goods distressed property distress for rent distress merchandise distress of damage-feasant distress on the sea distress sale distress selling distress signal distress warrant distribute distribute distribute bonuses in disregard of merit distribute bonuses recklessly Distribute, Distribution distributed profits distributed property distributee distribute the cargo distribute the spoils distributing center distribution distribution distribution

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。