上一天休一天的工作是否合理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上一天休一天的工作是否合理
释义	法律分析：可以理解为上24小时，休24小时，一周三天共计上班72小时，超过法定周40小时，32个小时算加班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看	个体工商户是否可以申请商标？企业注册的必备条件是什么？陕西农村养老保险缴费标准 -法律知识陕西农村养老保险领取标准 -法律知识一方结婚证丢了可以起诉离婚吗一方结婚证丢了能起诉离婚吗一方结婚证丢了能起诉离婚吗行政处罚法责令改正标准是什么未满十八周岁犯罪判不判刑公司交社保公司承担多少？利用迷信破坏法律实施罪有哪些惩罚? 利用迷信破坏法律实施罪有哪些惩罚? 利用迷信破坏法律实施罪的处罚? 利用迷信破坏法律实施罪有哪些惩罚? 无装修合同如何起诉买小产权房能办理房产证吗小产权有房产证能买吗？小产权办理不动产证需要交哪些费用？小产权办理不动产证需要交哪些费用？小产权房子孩子怎么继承如何让子女继承小产权房？交土地出让金就是大产权吗小产权房怎么补交土地出让金不满14周岁的负刑事责任吗个人转到公司的钱可以要回吗 -法律知识附条件宣战附条件议付附条件债权人附条件终止附条件自由制附条款提单附文件的许可证附息贷款附息公债附息汇票附息票据附息票债券附项部分附延缓条件的民事法律行为附意合同附议附庸关系附庸国附有担保品的贴现票据附有遗嘱的遗产管理人 judge's statement on decision judges' summons judge-umpire judging by judging from the fact

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。