旷工不发薪资是合法的吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	旷工不发薪资是合法的吗
释义	律师分析：不合法。旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工不发正常上班期间的工资是不合法的，不能因为旷工扣除全月应该发放的工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	疫情期间没上班工资国家有补贴吗疫情期间没上班工资怎么发疫情期间可以不发工资吗疫情期间没上班有工资吗点外卖食品有异物申请理赔赔多少吃到异物商家不赔偿怎么办食物中出现异物,可以索赔多少食物异物索赔遭遇苍蝇外卖，如何进行索赔？提出依法治国写入宪法时间依法治国被写入宪法的时间多少年将依法治国写入宪法提出依法治国写入宪法时间依法治国何时被写入宪法？多少年将依法治国写入宪法？草原使用证政府有权作废吗护照丢了应该回国护照丢了怎么回国? 护照丢了可以回国吗护照丢了可以回国吗依法治国几年写入宪法依法治国多少年写入宪法？依法治国几年写入宪法依法治国几年写入宪法贵州生态文明建设促进条例哪一年出台? mode of conflict mode of direct enforcement mode of imprisonment mode of interrogation mode of living mode of operation mode of payment mode of proof mode of protection in copyright law mode of recognition mode of service mode of shipping mode of shipping for exported goods mode of thinking way of thinking mode of transport mode of trial moderate conditions moderately developed country moderate retardation moderatist moderator modern modern administrative law modern administrative litigation system modern auditing

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。