工资一年一发合法吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资一年一发合法吗 -法律知识
释义	法律分析：公司一年发一次工资的行为属于违法行为，是不合法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	房屋安置补偿按面积还是人头 -安置动迁拿的安置房面积必须大于被拆迁的吗 -安置安置房超面积怎么交税交多少拆迁安置房标准拆迁安置房子份额如何算我拿到的拆迁安置房比拆迁协议上面多出十个平方，这多出来的面积应该按什么价格来算？安置房超出面积怎么购买平方动迁拿的安置房面积必须大于被拆迁的吗 -安置政府拆迁安置房性质安置房超出面积怎么购买平方？ 2023房屋拆迁安置面积差的规定大学生劳动合同什么时候可以签？大学生签约后多长时间需要签订劳动合同？大学生劳动合同什么时候可以签大学生签约后多长时间签劳动合同? 毕业生劳动合同的签订时间初次交新农合多久能用 -法律知识公积金要交到什么时候？公积金缴纳多久可贷款公积金需要缴满多长时间才可以贷款公积金要交多久才能贷款买房公积金贷款多久能办完购买公积金多久可以用公积金买房申请住房公积金贷款要多久能拿到公积金贷款要在购房后多久办理完成 determination of punishment determination of reserved domain and its effects determination of semen determination of sex by bloodstain determination of terminating an action determination of the place of a tortious act determination of unclaimed property determination to dismiss an appeal determination to dismiss a prosecution determinative force determinative norm determine determine a case determine a crime determine as guilty determined guilty determined intention determine the commission of a crime determine the degrees of social harm from crimes determine the nature deterministic deterministic standard deterrence deterrent forces deterrent function

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。