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问题 工伤缴费基数与实际工资不符
释义
    

法律主观:
    


    《 工伤保险条例 》确定的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。社会保险机构在征收各项 社会保险费 和发放多种 社会保险待遇 时,都是以缴费工资作为计算依据的。对单位而言,社会保险费用的缴纳,以单位的工资总额为基数;对职工个人而言,则是指由社会保险费征缴部门核定的本人工资为基数。 为了缩小社会 工伤保险待遇 水平的差异,在计算本人工资时,需要缩小过高与过低收入人群的缴费差异。《工伤保险条例》规定,本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 所以本案中只要你的平均工资都是3900元的,那么就按3900元计算。
    
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更新时间:2024/12/23 10:46:41