对员工罚款-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	对员工罚款
释义	法律分析：员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失，公司是可以对员工进行罚款的，严重的还可以开除，不用支付赔偿金。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付”。由此可见，公司对员工进行罚款是有理由条的，但是不能够扣除员工当月的所有工资，如果不按照当地的最低工资发放是违反劳动法的。
随便看	非法剥夺公民宗教信仰自由罪立案标准非法持有毒品犯罪法律要件是怎样非法持有毒品罪的认定条件是什么非法持有毒品构成要件？非法剥夺公民宗教信仰自由罪构成要件有哪些非法持有毒品犯罪的法律要件怎么规定的非法持有毒品罪的法律构成要件有哪些？非法持有毒品构成要件是什么非法持有毒品构成要件有哪些？可以附加剥夺政治权利情形是什么宜都市律师收费规定? 分宜县律师收费标准? 贪污罪中对非法占有的认定是什么非法占有国有土地罪是不是贪污罪贪污罪和侵占罪的区别包括哪些贪污罪与职务侵占罪区别贪污罪与职务侵占罪有什么不同贪污罪和职务侵占罪的区别？侵占罪和贪污罪的区别是什么职务侵占罪是贪污两倍吗附加剥夺政治权利刑的适用？减刑怎样附加剥夺政治权利剥夺政治权利的附加刑是如何规定的附加剥夺政治权利刑怎样适用附加刑是否能剥夺政治权利 insured liability insured object insured postal materials insured property insured sum insured value insurer insurer insurer insurer of the goods insurgence insurgency insurgent insurgent troops insurgent vessel insuring party insurrection insurrectional insurrectionary insurrectionary officer insurrectionary party insurrectionary personnel insurrectionist insurrectionist party intact

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。