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问题
次月转正是什么意思 -法律知识
释义
法律分析:
就是有1至3个月的试用期。试用期期间可以随时解雇。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
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原定偿还期或延长的偿还期
原发地点
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原发证机关
原法定代表人
原犯
原稿
原告
原告败诉的判决
原告单位
原告反驳
原告及其律师
原告就被告原则
原告居住地
原告居住地人民法院
原告律师
原告某甲
原告人
原告人的答辩
原告人的第二次驳辩
原告人的第三次驳辩
原告人的详细陈述书
原告胜诉的判决
原告所在地
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更新时间:2026/2/19 18:20:45