2023年协商解除合同谁先提出有什么区别-合同法律纠纷法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年协商解除合同谁先提出有什么区别
释义	法律分析：协商解除劳动合同谁先提出来区别在与导致该行为发生的事项是否违法。若用人单位先提出来属于辞退，劳动者先提出来属于离职。用人单位非法辞退员工是需要支付赔偿的，而劳动者自动离职的用人单位不需要支付赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	海门最低工资标准是多少 -法律知识海门最低工资标准是什么呢江苏海门最低工资标准是多少 -劳动合同海口人才租房补贴申请标准海口人才租房补贴申请标准 2020个人所得税怎么算？ 2020个人所得税怎么算 2020年个人所得税如何计算暂缓行政拘留申请书怎么写 -拘留申请暂缓执行行政拘留的条件有哪些如何申请行政拘留暂缓行政拘留暂缓执行申请格式怎么写? -行政拘留申请行政拘留暂缓的方法如何申请暂缓行政拘留 2021工资个人所得税扣除标准 -法律知识 2021扣个人所得税标准月工资扣税标准2021标准 -法律知识刑事拘留通知书怎么写发工资个税是按什么算的 2023房屋拆迁补偿标准是什么? 房屋拆迁补偿标准2023 2023现在拆迁房子怎么赔偿 2023政府拆房子补偿标准是多少 2023关于拆房补偿标准拆房怎么赔偿标准2023 general sense general service staff general ship general ship general social principle of law general standard general standards of auditing general standing general statute general stipulation general strike general subject general substantive administrative law general succession general suffrage bill general superintendent of police general supervision general supervisor general suspension of hostilities general system theory general tail general tariff general tariff rates general tenancy general terms and conditions

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。