| 问题 | 下岗职工办理退休的程序是什么 |
| 释义 | 下岗职工办理退休手续如下： 1、企业职工本人档案； 2、职工养老保险手册； 3、解除合同证明一份； 4、职工户口本首页、索引页、本人页及身份证正反面，复印在同一张A4纸上； 5、职工个人退休申请一份 6、单位关于职工退休及公示报告一份 7、养老保险缴费有中断，且符合《关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政策的通知》(鲁人社发[2015]29号)文件规定的职工，需职工本人在告知书上签字。 8、退休材料提前一个月到养老医疗科申报。 一、4050社保补贴 国家规定的退休年龄是男60岁，女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前，达到4050标准（即男性年满50周岁，女性年满40周岁）的没有单位给交社会保险的灵活就业者，都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴，通常申领年限为三年，女性满45周岁，男性55周岁申请的，补贴申领至退休（就是最长年限五年）达到退休年龄的就没有补贴了。特别提示：1、每人只能申请一次，比如你参加了4050以后，又有单位给你交了社会保险，则现有的4050补贴自动停止不再发放，以后即使再度失去单位给你缴纳社会保险也不可以再申请了。2、4050政策和延期退休没关系。参加4050并不会造成延期退休。申请程序：1、申请人缴纳当年度养老、医疗保险三日后，凭本人身份证、托管合同书和缴费票据原件，在市档案托管中心灵活就业人员社保补贴受理窗口初审，领取《申请表》和灵活就业证明。《申请表》只需填写一至七栏，贴照片。缴费票号、缴费金额和补贴金额部分不填。2、灵活就业证明由申办人在其户口所在地社区劳动保障工作站登记盖章。3、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》及本人身份证、户口本等相关材料（一式三份）到街道（乡镇）劳动保障事务所申请复核，经审核无误后签字盖章（劳动保障事务所留存一份）。4、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》等相关材料到市档案托管中心受理窗口办理申报手续。5、由市档案托管中心查阅档案，核对出生年月等情况无误后，汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。6、按照发放时间通知，申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。补贴标准：就业困难人员享受社保补贴时间从2008年9月开始，对距法定退休年龄不足五年的可以享受到退休，其他人员最长不超过三年。补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。所需资料：申请人办理申请手续时需提供以下资料，一式两份，其中复印件按上级要求统一使用A4纸复印。1、《灵活就业人员社保补贴申请表》原件；2、《灵活就业证明》（一张原件，一张复印件）；3、申办人第二代身份证和户口本复印件；4、2008年度社会保险费（养老保险、医疗保险）缴费单据复印件；5、《档案托管合同书》复印件；6、从其他公共托管机构转移到市档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。 二、办理人社保转移手续需要哪些资料 办理社保转移需要的资料有： (1)基本养老保险关系转移接续申请表； (2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件； (3)缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件； (4)《职工养老保险手册》； (5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》； (6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件； (7)政策规定的其他相关材料。 【本文关联的相关法律依据】 《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条： （一）加强企业职工退休审批工作的管理。各地区要严格按《通知》规定的企业职工退休、退职审批权限，规范企业职工退休审批工作，要建立审批工作制度，规范审批程序，加强对审批工作的监督。 （二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。 要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。 （三）职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力统一由地市级劳动保障部门指定的县级以上医院负责医疗诊断，并出具证明。非指定医院出具的证明一律无效。 |
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