规定提前一个月辞职合法吗?？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	规定提前一个月辞职合法吗?？
释义	法律分析：合法，离职要提前一个月是法律规定。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
随便看	欠钱人被批捕了钱怎么要好？欠钱人被批捕 -法律知识欠钱不还可以申请逮捕吗欠钱不还找派出所有用吗 -法律知识非法集资的定义是什么如何定义非法集资哪些属于非法集资行为？在我国怎么样才算非法集资什么属于非法集资？非法集资构成犯罪的行为有哪些哪些是非法集资的特征离婚小孩抚养费如何计算社保卡办理流程是怎么样的公司经营异常可以变更经营范围吗集资诈骗和诈骗的区别有哪些集资诈骗的危害都有什么？诈骗和集资诈骗的区别集资诈骗与诈骗的区别是什么借款人是否构成集资诈骗罪？诈骗与集资诈骗的区别有哪些？集资诈骗的危害都有什么什么是集资诈骗罪？可以婚内分割共同财产的情形都有哪些婚内共有房产离婚分割方式有哪些婚内财产分割协议具有何种法律效力 program-carrying signal program for distribution of housing for staff and workers program of action program of a military command to safeguard defense communications program of technological development program results auditing Program Trading progress progressive charges progressive exemption progressive income tax progressive interpretation progressively increase progressive payment progressive taxation progressive taxation system progressive tax exemption progressive tax rate progressive tax rate in excess of specific amount progressive tax rates progress of legislation progress of performance progress payment pro hac vice pro hac vice

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。