| 问题 | 妻子擅自打胎不构成侵犯丈夫的生育权吗？ |
| 释义 | 不构成，在《妇女保障法》中有明确说明:生育权是女性独有的权利，男性不可以强迫女方生孩子。女方生孩子必须取决于自愿的情况下。所以说女方不必担心生不生孩子会被丈夫以及其家人的强迫指责，生育决定权在自己身上。 妻子不愿意生育没有侵犯了丈夫的生育权。在《民法典》中并没有提到生育权的问题，而是在《妇女保障法》中有明确说明:生育权是女性独有的权利，男性不可以强迫女方生孩子。女方生孩子必须取决于自愿的情况下。在以前的社会，男女社会地位不平等导致的女性，从而在相关法律中改善了一些情况。这其中就包括妇女保障法提到的女性独有优先考虑生育权。 虽然在生育权问题上女性是优先决定人，但是婚内双方，男方不同意生孩子的情况下，女方没有权利强迫男方同意，但是女方已怀有宝宝的时候，男方不得干涉女方生育决定。 所以说女方不必担心生不生孩子会被丈夫以及其家人的强迫指责，生育决定权在自己身上。不用管别人的看法和要求。如果男方有强迫生孩子的行为，那就触犯了《民法典》以及《生育权法》和《妇女保障法》等相关法律。 《民法典》第一千零四十一条?婚姻家庭受国家保护。 实行婚姻自由、一夫一妻、男女平等的婚姻制度。 保护妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益。 一、男方休陪产假的好处 （一）男方休产假有很多好处，有利于产妇和婴儿的健康。女性休产假期间，身体虚弱，当然更需要丈夫的照顾。而且产妇常常会有沉重的心理压力，情绪容易波动，丈夫在身边呵护，能够使妻子和婴儿得到更好的照料，也有助于消除产妇的紧张情绪，对于顺利分娩、产后恢复，以及母乳喂养都有很大帮助。 （二）有利于新生儿智力发育。新生儿虽然不会讲话，视觉也不发达，但他们的感知觉灵敏，这时最易于接受父母的爱抚。父亲的语言、气息会给新生儿一种信息，对宝宝的感知觉发育和日后形成坚强的性格都有好处－－据英国剑桥大学的一份研究表明，如果父亲在婴儿早期生活中的参与，会对孩子将来的身心发展产生积极影响，他们在社会交往能力和解决问题能力方面，会表现得更出色，这些都会在若干年后表现出来。 （三）有利于建立和谐的社会关系。男女在生理上的差异是客观存在的，因而社会分工不同，但因此也产生了社会地位的差异。让男性生孩子显然不现实，让男人休产假并不难。调查显示，愿意在家照顾新生儿并且实际在家伺候新生儿的比例，父亲均超过母亲。女人生孩子，男人带孩子，打破了古老的社会分工，使男女平等成为了现实。 （四）有利于就业平等。女性就业难是不争的事实，甚至一度出现女人回归家庭的论调。女性之所以就业难，相当程度是因为不少用人单位认为女性结婚以后要怀孕、休产假、哺乳孩子，不如用男性省事。如果今后男人也享有产假，无疑会消除就业中的歧视妇女现象，有利于营造男女平等的社会地位。 |
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