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员工在上班时间突发疾病,单位有责任吗?
释义
法律分析:
退休返聘员工在工作时间突发疾病死亡属于工伤,单位应当负起一定责任并给与补偿。 、
法律依据:
《工伤保险条例》 第十五条 退休返聘员工在工作时间突发疾病死亡属于工伤,单位应当负起一定责任并给与补偿。 (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
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更新时间:2025/4/2 11:57:25