劳动者试用期一般是多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者试用期一般是多久
释义	法律分析：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。第二十一条劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。第二十二条劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。
随便看	天津住房公积金贷款额度天津市公积金贷款额度天津公积金贷款额度怎么算呢一般什么是自诉案件借款条的正确写法? 如何打借条怎么写借款收条范本怎么写借款收条怎么写范本？如何打借条怎么写借款条应该如何写借条己用转账方式要怎么写借条托育机构国家规定幼师虐待儿童的处罚标准是怎样的如果幼儿园的老师虐童依据规定该如何办幼儿园虐童怎么处罚哪些行为属于虐待儿童,幼儿园老师虐待儿童怎么进行量刑幼儿园虐童如何处罚剥夺政治权利是什么？其他子女不管老人怎么办 -法律知识多少人算传销 -法律知识随意曝光别人违法吗？高速公路低速行驶怎么处罚高速路口处理etc需要什么手续还没离婚就和别人有了孩子怎样办? 没离婚的情况下和别人生孩子 consolidation by purchase Consolidation, Con. Rule consolidation form consolidation of actions consolidation of appeals consolidation of cases consolidation of debt consolidation of mortgages consolidation of shares consolidation within a prescribed time limit consolidation within a specified time consort consortium consortium consortium consortium of underwriters consortiums and associations Conspiracy conspiracy conspiracy conspiracy Conspiracy conspiracy Conspiracy2 conspiracy against civil rights

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。