疫情期间员工请假不批合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	疫情期间员工请假不批合法吗
释义	法律分析：程序合法，疾病情况属实的，用人单位应当准假，开除违法，可以申请劳动争议仲裁维权。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
随便看	怎么让养生馆乖乖退款怎么让养生馆乖乖退款？收购信用卡一般判多少年已就业还属于派遣期内吗反恐法传唤的法律依据有哪些？解除派遣合同是否需要支付违约金？失业金与解除合同补偿金是同一种吗？反恐法传唤的法律依据有哪些房子一年租赁合同怎么算房子一年租赁合同怎么算房屋租赁合同如何有法律效力个人签订的房屋租赁合同有效吗甘肃省房屋契税征收标准租房合同怎么签订才有法律效力租房一年合同怎么算的 2020年绿牌农用车还能年审吗社保断了公租房补贴还有吗有了绿卡还能在国内交社保吗农村肝癌患者能上低保吗农用车绿牌现在还能上吗农用车绿牌现在还能上吗？农用车绿牌现在还能上吗？绿牌农用车还能年审吗农用车绿牌现在还能上吗？绿牌农用车还能年审吗？ Comparative Negligence comparative negligence comparative negligence Comparative negligence comparative penology comparative price comparative private law comparative school of international private law comparative science of law compare compare and verify comparison comparison and analogy method comparison method comparison to the corresponding period compass compass the death of compatibility compatibility conditions compatibility rule compatriots compel compellable witness compendium compensable injury

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。