| 问题 | 公司法里面董事的职责有哪些 |
| 释义 | 一、第四十七条董事对股东会负责，行使下列职权： (一)、召集股东会会议，并向股东会报告工作； (二)、执行股东会的决议； (三)、决定公司的经营计划和投资方案； (四)、制订公司的年度财务预算方案、决算方案； (五)、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案； (六)、制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案； (七)、制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案； (八)、决定公司内部管理机构的设置； (九)、决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项； (十)、制定公司的基本管理制度； (十一)、公司章程规定的其他职权。 二、【释义】 本条是关于有限责任公司董事会职权的规定。 〖评析〗 第(一)、(二)项召集股东会会议，并向股东会报告工作，执行股东会的决议的职权直接反映了董事会对股东会负责的特点。股东通过股东会会议行使权利，而股东往往比较分散，因此需要有人或机构为之召集股东会会议，作为公司的常设机构，董事会责无旁贷应承担起该义务。董事会是为了公司或者进一步说是为了股东的利益而管理公司的，因此，董事会应该认真落实执行股东会的决议，并应该将其管理经营状况向股东会报告。 第(三)项：决定公司的经营计划和投资方案。这点与股东会的职权相联系，股东会是决定公司的经营方针和投资计划，也就是说，股东会最终决定公司的大致的发展方向，而具体的实施方案由董事会决定。 第(四)、(五)、(六)、(七)项：制订公司的年度财务预算方案、决算方案；制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案。 董事会是实施经营管理的机关，因此，在公司运营中，董事会更了解公司的一些基本情况，如财务预算，怎样才最适合公司的经营和发展；何时分配利润，是否有亏损需要弥补，具体怎样进行；公司是否需要根据实际情况增加或较少资本等等。因此，应该由董事会按照股东会决议的方针政策，根据公司的实际需要，提出切实可行的详细方案，再交由股东会进行审议批准或决定。 第(八)、(九)、(十)项：决定公司内部管理机构的设置；决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；制定公司的基本管理制度； 董事会是公司的管理机关，公司的具体管理事宜需要由董事会根据公司具体情况做出决定。为了提高管理的效率，应当允许董事会决定设置一定的内部管理机构，制定行之有效的管理制度，聘任有管理能力和管理经验的专门人才作为经理，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，以保证公司管理系统的高效有序。 以上法定职权不得以公司章程或决议的形式进行变更。 第(十一)项：公司章程规定的其他职权。以上十项是董事会的法定职权，而董事会在日常的经营管理中，往往会面临更多地问题，需要处理更多的事项，为了让董事会更好的完成工作，有必要在不违背上述法定职权以及法律、行政法规等的前提下，由公司在公司章程中赋予董事会其他其认为必要的职权。 各国立法关于董事会职权的规定方式有所不同，有的国家采用列举式明确授予董事会各项职权，有的国家则采取排斥式规定必须由股东会行使的重要权力，除此之外的权力则由董事会行使；有的国家立法未对董事会职权做出具体规定，而将其赋予公司章程去规定。但是，为了提高公司经营运作效率，各国公司法普遍地均赋予了董事会比较广泛的职权。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。