| 问题 | 不上班怎么能报销生育险 |
| 释义 | 根据《中华人民共和国社会保险法》第53条规定，员工必须参加生育保险，由雇主按照国家规定缴纳费用，员工不需要缴纳。根据第54条规定，雇主已经缴纳生育保险费的员工享受生育保险待遇；未就业的配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。根据第55条规定，生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用和法律、法规规定的其他项目费用。 法律分析 《中华人民共和国社会保险法》第53条规定，职工应参加生育保险，生育保险费由用人单位按国家规定缴纳，职工不缴纳生育保险费。第54条规定，用人单位已缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业的配偶按国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第55条规定，生育医疗费用包括以下项目：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。《中华人民共和国社会保险法》第五十五条生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。 该内容由 杨岚律师 和 家和律云 共创回答 |
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