网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司合并需要通知员工吗?
释义
律师分析:
公司合并需要通知员工,因为,公司合并影响着员工是否继续留在公司任职。公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序,通过订立合并协议,共同组成一个公司的法律行为。
【法律依据】:
《中华人民共和国公司法》 第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。 一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
随便看
成都准生证是如何的费用
成都哪里可以社保卡提现
成都生孩子医保怎么报销?
成都社会保险卡怎么领
成都生孩子医保怎么报销
成都哪里可以医保卡提现
成都生娃娃社保怎么报销
成都生小孩社保怎么报销?
成都哪里可以医保卡提现
成都哪里可以社保卡提现
成都生小孩社保怎么报销
成都哪里可以社保卡提现呢
成都哪里可以社保卡提现?
对方威胁要杀死你构成什么罪
2023年护照背面写的什么
如何获得日本护照
打架软组织损伤怎么判
打架胳膊脱臼法医鉴定
打架软组织损伤怎么判
企业劳动关系管理包括哪些内容
几岁可以开摩托车上路
上海摩托车限行规定
上海摩托车限行政策
上海摩托车限行规定 法律问题
上海限摩托车规定
compensatory damages
compensatory damages
Compensatory Damages
compensatory financing facility
compensatory function
compensatory payment
compensatory sum of money for environmental damages
compete
competence
competence at one's job
competence for a post
competence for decision on challenge
competence for examination and approval of death sentences
competence for one's post
competence for special operations
competence of a testator
competence of lawyers
competence of the plaintiff
competence of witness
competence penalty
competence to bear witness
competence to collect litigious expenses
competence to get married
competence to inherit property
competence to intellectual property right claims
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/1/29 14:14:58