节假日能算事假吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	节假日能算事假吗
释义	节假日不算在事假的，法定节假日用人单位应当支付工资。事假期间包含法定节假日的，法定节假日的天数不属于事假范围。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。该内容由闫园律师和点行律询共创回答
随便看	不接受18岁及以下客人在无监护人陪同下入住什么意思 -法律知识涉外离婚需要两个国家离吗我国涉外离婚有什么规定涉外离婚有什么规定误诊医疗事故要怎么处理? 因误诊发生的医疗事故怎样处理弟弟算监护人吗 -法律知识军婚是否可以离婚,需要满足什么条件？军婚离婚需要申请吗妻子不愿意生孩子丈夫可以起诉离婚吗老婆不想生孩子,老公可以起诉离婚吗妻子不想生小孩丈夫可以起诉离婚吗妻子不想生孩子，丈夫是否可以起诉离婚妻子不想生小孩丈夫可以向法院起诉离婚吗普通人穿警服拍照违法吗办银行卡监护人必须是户主吗？学校打人是否犯法呢医疗保险从总体上可分为什么医疗保险和什么医疗保险单位社保补缴滞纳金怎么算怀孕期间丈夫出轨离婚怎么判？妻子怀孕老公出轨离婚应该怎么判? 怀孕期间配偶出轨，应该离婚吗？怀孕要被公司辞退怎么办？怀孕期间被辞退怎么办因怀孕被辞退如何办 refresher fee refreshing recollection refreshing the memory refreshment of recollection refresh one's memory refresh one's memory refrigeration clause refuge Refugee refugee refugee refugee camp refugee government refugees problem refugee travel document refund refund for any over-payment or a supplemental payment for any deficiency refund guarantee refunding refunding of government bonds refund of tax refund tax payment refusal refusal of defense refusal of documents

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。