网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
员工发生口角打架是不是工伤
释义
法律主观：
员工打架不是工伤。员工在工作时间、工作时间前后和工作场所内，因工作原因遭受事故伤害的或者因为履行职责被暴力伤害的，可以认定为工伤，因打架受伤不在该范围之内。
随便看
新乡市淇县产假最新天数是好多
虚构借款理由算诈骗吗
借款人虚构借款事实算诈骗吗?？
虚构诈骗投资项目立案标准
私营企业怎样税务申报
行政合同条件有哪些原则
行政合同的订立原则有哪些
行政合同的基本原则
行政合同与民事合同的界定原则
行政合同的订立原则有哪些
行政合同有什么需要了解的事项
行人被电动车撞了怎么样处理
行人被电动车撞了怎么处理？
电动车在人行道上撞人是全责吗？
电动车故意撞人怎么判刑？
电瓶车意外撞人怎么判刑
电动车撞人是否承担刑事责任？
机动车停在人行道上被电动车撞了是谁的责任
电瓶车撞行人全责怎么赔偿？
行人走机动车道被电动车撞了，责任怎么划分?
骑电动车在人行横道被撞了,谁责任？
电瓶车人行横道被电动车撞谁的责任 -法律知识
建设项目的征地拆迁程序流程是什么
员工患病公司可以解除劳动关系吗？
哪几种病人单位不能解除劳动合同？
poor rate
poor workmanship
pope
poppy flower
popular
popular action
popular edition
popular feelings
popularize an elementary knowledge of law
popularly voted constitution
popular name
popular revolt
popular sense
popular sovereignty
popular training
popular will
population
population census
population not in labor force
population of working ages
population quality
population statistics
population structure and crime
porbation order
PORCELAIN WITH CARE
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/16 8:44:09