| 释义 |
教授职称的划分及不同类型教授的定义和特点。
只有院士才是一级教授院士的行政级别是副部级，所以一级教授是副部级。但是不排除他本人有更高的行政级别，如中科院白春礼院长是正部级。教授是学术的专业职务或职称，与行政级别是两条道上跑的车，不对作实际比较或比对的。若要硬套一下的话一级教授相当于正省部级。教授是高校教师最高的职称。教授的行政级别与职务等级有密切关系。行政级别通常是指在大学或研究机构中教授的管理职位，反映了其在组织中的地位和职责。行政级别的晋升通常与教授在学术界的成就、领导能力和贡献密切相关。职务等级则是指在组织中的职位层次，不仅仅局限于教授，还包括其他职位。教授的行政级别与职务等级相互关联，但并非完全对应。不同机构可能有不同的行政级别和职务等级体系，因此教授的行政级别可能与特定职务等级存在差异。总体而言，教授的行政级别反映了其在组织中的管理职责和权威地位，而职务等级则更广泛地涵盖了组织中的各种职位层级。
教授划分:
根据教育部和人事部联合发布的相关规定，把高校教师的岗位分为13个等级。教授岗位分一至七级。其中正教授岗位包括一至四级，副教授岗位包括五至七级;中级岗位分3个等级，即八至十级;初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。
1、现下“教授”都是聘任制的;
2、“特聘教授”，顾名思议，是特殊(特别)聘任的教授，本身是教授;
3、“客坐教授”，是“客情”聘请的学者，不定期的来作报告或搞讲座。本人可能不是教授，而是名人、官员、企业家、发明者，等等;
4、“兼职教授”，校际间、学校与社会间，互相聘请讲课的教授。本身是教授，实际讲课或搞科研、带研究生。
5、“荣誉教授”，是对知名的老教授、有成就的老领导，授予的荣誉称号;
6、一般教授，是大学聘任的正高级职称，既上课、又搞科研、带研究生，也是学术带头人。
【法律依据】：
中华人民共和国高等教育法（2018修正）：
第五章高等学校教师和其他教育工作者第四十八条高等学校实行教师聘任制。教师经评定具备任职条件的，由高等学校按照教师职务的职责、条件和任期聘任。高等学校的教师的聘任，应当遵循双方平等自愿的原则，由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。
|