| 释义 |
法律分析：工龄包含国家认可的工龄，主要指党政机关及企事业单位人员工作年限；还有就是普通工龄，针对企业就职人员。社保不交不算工龄，党政机关及企事业单位人员，工作相对稳定，社保断缴的几率小，工龄累积快；对于企业就职员工来说，若是离职，社保不交就不算工龄，而医保和养老金待遇是根据累积缴纳年限来决定的，达不到标准达到退休年龄不能领取养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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