用人单位能否随意调岗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位能否随意调岗
释义	法律分析：不能随意调岗。调岗属于变更劳动合同，变更劳动合同须经双方协商一致。一方发出变更的要约，一方发出承诺，双方合意，以书面形式变更。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	2022年小微企业所得税税率2.5% 小型微利企业标准2022 小微企业划分标准2022 2023年陕西省小型微利企业认定标准 2023年小微企业所得税税率2.5% 2022年度小型微利企业标准小微企业2022年增值税税率是多少？男女朋友分居真诚协议有效吗男女朋友分居真诚协议有效吗男女合租在合同中要考虑和约定哪些问题分居必须因为感情不和而分居吗男女合租在合同中要考虑和约定哪些问题两个人没办结婚证，同居多年，有两个小孩，现在双方要分离，小孩如何处理报考公务员家庭政审条件舅舅在政审范围内吗公务员政审包含舅舅吗公务员政审包含舅舅吗舅舅在政审范围内吗工伤受伤部位一览表 -法律知识十厘米伤口伤情鉴定 -法律知识十厘米伤口伤情鉴定 -法律知识工伤受伤部位一览表 -法律知识司法鉴定伤口程序是怎样的司法鉴定伤口长度司法鉴定伤口程序是怎样的 confine confine confined interpretation confinement confinement cell confinement for security confinement in prison confirm Confirmation confirmation confirmation of order confirmation of purchase confirmation of receipt of merchandise confirmation of responsibility confirmation of sale confirmation of sales confirmation of the proprietorship confirmation requests maritagium Marital marital agreement marital agreement theories marital autonomy marital communication privilege marital deduction

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。