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非全日制用工小时计酬标准是什么?
释义
法律分析:
非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于用人单位所在地人民政府规定的小时最低工资标准。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条
【非全日制用工的劳动报酬】非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
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更新时间:2025/4/7 12:09:14