可以雇佣16周岁的员工吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	可以雇佣16周岁的员工吗？
释义	法律分析：可以雇佣16周岁的员工。法律依据：《中华人民共和国民法典》第十七条十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。第十八条成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。
随便看	股权质押利息水平高么？一般债券利息费用是多少？借钱的最高利率多少利息年利率怎么算股权质押利息一般是多少？借款一般年利率是多少股权质押利息水平高么？当兵体检纸笔检测是什么意思当兵体检纸笔检测是什么意思毒品检测的方法有几种产品质量检验的作用有哪些公安局验血是查什么的？交警专用酒精测试仪与血液检验一样吗？鉴定只能抽取血液标本吗酒精测试仪与验血结果差多少公安局验血是查什么的？派出所查验血出来了干什么用的？吹气和验血哪个更准确派出所验血是干什么用的鉴定只能抽取血液标本吗？产品质量检查的主要方式公安局验血是查什么的产品质量检验的作用有哪些如何检验药品的真伪派出所验血是干什么用的？ period for pursuing the collection of tax in arrears periodic periodical Periodical periodical medical examination periodic auditing periodic bill periodic boundary problem periodic check periodic insanity periodic payment periodic payment periodic payment order periodic premium annuity periodic presentation periodic registration periodic repair periodic report periodic review periodic tenancy Periodic Tenancy period normally necessary to receive an answer period of absolute criminal responsibility period of act period of adjournment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。