| 问题 | 支付丧葬费需要什么人签字？ |
| 释义 | 法律分析：丧葬费需要死者的近亲属签字。丧葬费不是遗产，但可以参照法定继承的方式来进行分配，因此需要由死者的配偶、父母、子女签字领取；上述人员可以互相进行委托或委托其他人签字领取。 一、对于抚恤金和丧葬费应该如何分配 对于抚恤金和丧葬费的分配方式为：丧葬费用于死者安葬事宜，由具体承担死者丧葬事宜的利害人享有；而抚恤金用于死者近亲属的安抚事宜，由近亲属共同取得。近亲属包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。 二、死亡赔偿金可以立遗嘱吗 死亡赔偿金不可以立遗嘱。被继承人可以订立遗嘱处理个人的遗产，而死亡赔偿金是死亡时才能获得的，并不是既得的财产，所以是不能订立遗嘱的，应该采取法定继承的方式继承。由于死亡赔偿金的性质是财产损害赔偿，其内容是对死者家庭整体预期收入的赔偿。因此赔偿权利人首先是指，与死者共同生活的家庭成员范围内的近亲属，即第一顺序继承人，即配偶、父母、子女平均分配。 三、工伤死亡赔偿家属分配 工伤死亡赔偿金包括三项：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬费应用于死者的丧葬事务；抚恤金则应按比例分配给死者生前供养的无劳动能力的亲属，标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％；孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％；一次性工亡补助金则可以参照遗产的分配规则分配。 法律依据：《民法典》第一千一百二十七条 遗产按照下列顺序继承： （一）第一顺序：配偶、子女、父母； （二）第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 |
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