| 问题 | 员工违法偷盗 法律问题 |
| 释义 | 法律分析: 如果员工因为偷盗被司法机关依法追究刑事责任，用人单位可以单方解除劳动合同。 法律依据: 《中华人民共和国刑法》 第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 |
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