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劳动书面审查是不是每个企业都要弄
释义
法律分析:劳动监察书面审查是没有规定一定要申报的,劳动监察部门可以通过巡查的方式审查书面材料。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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更新时间:2026/5/15 21:26:35