无固定期限辞职有补偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	无固定期限辞职有补偿吗？
释义	法律分析：签了无固定期限劳动合同,员工自行辞职是没有赔偿的，劳动者自行辞职，属于自己的原因辞职，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前叁十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前叁日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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