网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
干了七八天不给薪资怎么办?
释义
律师解答:
法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,没有明确工资发放日碰到假日是否提前还是顺延,由用人单位以规章制度作出约定。工资发放只要未超过一个月的,不属于拖欠工资。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
随便看
如果被诊断为先天性肺结核,保险公司是否存在风险隐瞒?
黑名单对子女考大学有影响吗?
父亲黑名单会影响孩子考大学吗
父母是黑名单对孩子考大学有影响吗
黑名单会影响孩子上大学吗?
父母黑名单影响子女上大学吗
家族遗传疾病是否会影响重疾险的等待期?
南京市个人社保查询
南明区社保局电话号码
南京社保证明怎么查询
各级人民政府如何向本级人民代表大会汇报环境报告
美国签证不通过的原因
特殊人才引进需要什么样的条件?
上海招商引资优惠政策
美容院没有营业执照的后果 法律问题
美容院被投诉到工商局结果会应该怎么样?
美容院没有办卫生许可证查到了会如何办
美容院营业执照办理流程 法律问题
美容院营业执照如何办?
怎么查询美容院是否有医疗机构执业许可证?
个体美容院营业执照办理流程 法律问题
美容院被投诉到工商局结果会怎么样?
徐州市无房证明在哪开?
预告登记证和不动产登记证明是一回事吗
已经预告登记的房子可以改名字吗
rearrest
rear-service department
rear-service establishments
rear-service officer
rear-service regulations
rear services
rear-service units
reason
reason
reasonable
reasonable
reasonable
reasonable act
reasonable and lawful
reasonable but unlawful
Reasonable Care
reasonable care
reasonable care
reasonable cause
Reasonable Cause To Believe
reasonable compensation
reasonable consideration
reasonable construction
reasonable dismissal
reasonable dispatch clause
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/12 21:10:48