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问题
员工刑事犯罪如何处理？
释义
法律分析：
员工刑事犯罪被追究刑事责任的，可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
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更新时间：2026/4/3 14:14:11