| 释义 |
如果社保断缴的话，首先医疗保险福利在下月起就不能进行支付了，其次，个人账户在支付中断期间将不再分配。并且中断支付期间是不计入社保支付年限的。这对日后的退休金会有一定的影响。
法律分析：如果社保断缴的话，首先医疗保险福利在下月起就不能进行支付了，其次，个人账户在支付中断期间将不再分配。并且中断支付期间是不计入社保支付年限的。这对日后的退休金会有一定的影响。社保断缴的影响：一是医疗保险福利从下月起不支付，二是个人账户在支付中断期间将不再分配，三是中断支付期间不再计入。如果因工作原因导致社保断缴，只要三个月内补缴上就可以。社保一旦断缴，首先影响的是当下的社保待遇。比如医保、失业保险、工伤保险和生育保险。
根据《社会保险法》 第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。医保断缴期间，如果碰上生病，买药和住院等医疗费用不能报销，损失还是挺大的。其他三类保险断缴，也不能享受到相关待遇。
法律依据：职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》规定，社保中的养老保险交满15年才能享受养老金。一般15年是累计计算的，中断了可以续上，但会影响到退休待遇。养老保险间断缴费几年，基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点。
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