辞职30天包括年假吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	辞职30天包括年假吗 -法律知识
释义	法律分析: 包括。劳动者可以在辞职的一个月内享受正常合理的休假。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。法律没有规定30天不包括年休假，法定节假日和休息日的。
随便看	离婚到哪个部门 -法律知识离婚财产管制是如何进行的? 离婚当事人有哪些权利怎样争取缓刑，法院判缓刑的条件有哪些如何在法院争取缓刑呢？缓刑判决书怎么处理缓刑判决书如何处理事业单位判缓刑必须开除吗人事部关于事业单位被判缓刑人员最新规定减刑用的贫困证明怎么写？刑事谅解书该如何写缓刑期间可以办理减刑吗判缓刑出去打工需要什么证明 -缓刑房屋买卖合同有效期最长多久呢难以履行债务的债务人可以将标的物提存么夫妻离婚后收养关系可以解除吗公司无息借款给个人可以吗企业向个人无息借款合法吗中止执行满几年,不再执行扬州公积金最低标准缴纳行政诉讼能调解吗行政诉讼是否可以调解？行政诉讼案可以调解吗行政诉讼可调解吗行政诉讼可以调解嘛？ Bill Status bill to establish will bill to fall due bill to mature bill to quiet possession and title bill to suspend a decree bill undue bimetallic money bind Bind, Bind Over binder Binder binding binding arbitration binding contract binding decision binding force binding judgment binding offer binding on all parties binding over binding over binding power binding precedent bind one's hands behind him

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