| 问题 | 单位不给开失业证明，我怎么领失业金 |
| 释义 | 领取失业保险金的条件：缴纳失业保险费满一年，非自愿失业，已登记失业且有求职要求。单位有法定义务开具离职证明，如协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 法律分析 领取失业保险金需要满足以下条件：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。”而开具离职证明是单位的法定义务，协商不成，可以向劳动监察部门投诉，或是申请劳动仲裁。 拓展延伸 单位拒绝开具失业证明，如何申请失业金？ 当单位拒绝开具失业证明时，您仍然有途径申请失业金。首先，您可以向劳动监察部门投诉单位的行为，要求他们提供必要的支持和协助。其次，您可以搜集其他证据，例如劳动合同、工资单、离职通知等，以证明您的失业情况。然后，您可以联系当地的就业服务中心或失业保险机构，向他们咨询申请失业金的具体流程和要求。最后，按照相关要求填写申请表格，并提交所需文件，如身份证明、银行账户信息等。请注意，不同地区的具体要求可能有所不同，建议您咨询当地相关部门或专业人士获取准确的信息。 结语 在单位拒绝开具失业证明的情况下，您仍有申请失业金的途径。首先，向劳动监察部门投诉单位行为，争取支持和协助。其次，收集其他证据，如劳动合同、工资单、离职通知等，以证明失业情况。然后，咨询当地就业服务中心或失业保险机构，了解具体申请流程和要求。最后，按要求填写申请表格，并提交相关文件，如身份证明、银行账户信息等。请注意，不同地区要求可能有所不同，建议咨询当地相关部门或专业人士获取准确信息。 法律依据 中华人民共和国就业促进法（2015修正）：第四章 就业服务和管理 第三十六条 县级以上地方人民政府对职业中介机构提供公益性就业服务的，按照规定给予补贴。 国家鼓励社会各界为公益性就业服务提供捐赠、资助。 中华人民共和国就业促进法（2015修正）：第四章 就业服务和管理 第三十三条 县级以上人民政府鼓励社会各方面依法开展就业服务活动，加强对公共就业服务和职业中介服务的指导和监督，逐步完善覆盖城乡的就业服务体系。 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。 失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。 失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。 |
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