矿工三天算是自动离职公司有权利扣押工资嘛-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	矿工三天算是自动离职公司有权利扣押工资嘛
释义	旷工和自动离职并不影响工资报酬，如果办理离职手续，离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的，可以扣去旷工天数，用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据】《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	入职三天自离的后果入职三天就离职的危害入职两天就离职有什么影响？入职1天开始走，有影响吗国企入职三天可以离职吗入职三天就离职的危害新员工入职七天有工资吗？新员工入职七天有工资吗入职三天就离职的危害刚入职几天离职会有什么影响新员工入职七天有工资吗？上了1天离职,入职新企业要说吗刚入职几天离职会有什么影响？入职三天就离职的危害上了1天离职,入职新企业要说吗刚入职几天离职会有什么影响 ? 入职三天离职的后果是怎样的？刚入职几天离职会有什么影响刚入职几天离职会有什么影响入职一天就离职有工资吗律师函需要回复吗？怎么回复信访投诉怎么回复法院举证通知怎么回复法院举证通知收到律师函后个人怎么回函？ theory of relationship in rem theory of relative causation of objectivity theory of relative causation of subjectivity theory of relative rise of crime theory of relativism on criminal punishment theory of renewing responsibility theory of replacement of liability theory of restrictive principal theory of retribution theory of self-conception and self-containment theory of separability of the arbitration clause theory of social abnormality theory of social compact theory of social contract theory of solicitation of a crime theory of spiritual poor theory of staff and workers as main body of enterprise theory of statutes theory of statutory conformation theory of subordinateness of accomplices theory of substantial change of circumstances theory of synchronous crime theory of synchronous growth of crime and economy theory of techniques of neutralization theory of the act by principal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。