网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
1月工资3月发属于拖欠工资吧 法律问题
释义
法律分析:
1.这种发工资的方式是不合法的,根据我们国家法律的规定,工资应该当月发放。
2.这个月发上个月的薪水是合法的,但是如果跨一个月发工资的话,这就是违法的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
护士资格证补贴领取过程
护士执业证书丢失补办程序是什么
四川成都护士资格证补办手续包括什么
三门峡市补办护士资格证需要多久
护理费应该怎么计算
护理费应该怎样算?
护理费应该怎样计算
护理费一般怎么算?
法律上护理费是怎么规定的?
护士资格证补贴政策是什么?
护师证可以领补贴吗
护理津贴的发放标准是什么?
贵港普通护照签发的条件
贵州出境证在哪里办
贵州护照办理时间 法律问题
如何办护照
投诉护士怎么投诉
公司并购是什么意思?
证券公司一般员工收入
上市公司和国企有什么区别
经纪类证券公司的设立前提
经纪类证券企业的设立条件有什么?
经纪类证券企业的设立条件
经纪类证券公司的设立条件 -法律知识
证券基金经纪机构的责任是什么?
right to fly across a territory
right to fly across territory without landing
right to form and join in the activity of a trade union
right to free choice of employment
right to freedom of religion
right to get married
right to get payment for labor
right to give instructions to the carrier
right to guaranteed safety
right to handle
right to health
right to hire laborers
right to hold public office
right to immovables
right to impeach
right to impose punishments for public security
right to impose sanctions
right to incentives
right to income
right to independence in management
right to information
right to initiate bills of administrative regulations
right to initiative
right to input into computer and bring into database systems
right to inside membership
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/5 6:03:23