| 释义 |
法律主观：
用人单位缴纳 工伤保险 费的基数，按照本单位缴纳城镇基本 养老保险 费的基数确定。根据《 社会保险法 》第十二条规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工 工资 总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工工资总额根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条规定，工资总额由下列六个部分组成： (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五) 加班 加点工资; (六)特殊情况下支付的工资
法律客观：
《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》
第七条
职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数，下同）。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；
超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。
《中华人民共和国社会保险法》
第六十四条
基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
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