岗位薪资是必须发的吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	岗位薪资是必须发的吗
释义	律师分析：工资条不一定必须发放。公司是否一定要发工资条,目前没有法律强制要求公司方必须出具工资条,公司也可以根据自身管理模式,而对员工当事人外的其他人的工资进行保密。但是员工有权利要求公司提供其个人的工资明细,公司也有如实告知的义务。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第六条第三款企业必须书面记录支付劳动者，企业在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
随便看	北京律师费用收取北京律师事务所咨询收费标准? 北京市律师事务所的收费标准北京知名律师收费标准北京律师事务所咨询收费标准？北京市律师事务所咨询费用是多少？北京律师事务所咨询费多少钱? 北京律师事务所咨询收费么? 北京市律师事务所咨询费用北京朝阳区找律师法律服务费用多少钱,律师费用收取标准北京律师事务所咨询收费吗? 北京律师费抚养费一般多少钱一月？抚养费的最高标准是多少钱一个月一般给抚养费多少钱一个月多少钱现在孩子抚养费一个月是多少抚养费一个月最低多少钱现在的抚养费是多少钱一个月抚养费多少钱一个月抚养费一般几钱一月？抚养费一个月多少钱呢抚养费一般多少钱一个月抚养费一个月最低多少钱？没有结婚证抚养费怎么起诉没有结婚证离婚需要几个抚养费？ judicial errors judicial estoppel judicial evidence judicial expertise judicial factor judicial files judicial foreclosure judicial function judicial functionary judicial guarantee judicial immunity judicial independence judicial inquiry judicial interpretation judicial investigation judicial jurisdiction judicial knowledge judicial lawmaking judicial legislation judicial lien Judicial lien judicial limits judicial liquidation judicial magistrate judicial measure

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。