| 释义 |
法律分析：股权激励计划是一种特殊的契约，具有法律效力。股权激励计划应当遵守我国《公司法》、《证券法》等相关法律法规的规定。如果证券基金经济纠纷中，涉及股权激励计划，应当根据具体情况分析、裁定。
法律依据：
1.《中华人民共和国公司法》第一百四十条 第一款 公司的章程应当载明下列事项：......(八)激励计划的设立和实施办法;
2. 《股权激励管理办法》第十五条 股权激励计划应当经过公司董事会或者股东大会审议，并提交公司上级主管部门备案;
3.《中华人民共和国证券法》第十五条 有关人士发现，有违反法律法规、证券交易所规则和交易习惯的行为时，应及时向证券监管部门提出申诉。证券监管部门对投资者申诉的有关问题应当及时调查核实，依法作出裁决;
4.《中华人民共和国合同法》第十九条 当事人是自然人的，可以按照自愿、等价的原则约定合同。当事人可以约定对未来的财产权利和财产利益，以及使前述权利和利益得到更好的实现的权利和义务;
5. 《最高人民法院关于审理公司股权纠纷案件适用法律若干问题的规定》第十二条 公司的修订、分立、合并、重组和解散等重大事项应当经过股东大会决定，并按照法定程序进行; 股东大会的决议明显损害公司的利益或者股东的利益的，可以向人民法院请求变更或者撤销决议。
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