| 问题 | 对于未报告工伤事故的雇主有何处罚？ |
| 释义 | 法律分析：根据我国《工伤保险条例》的规定，单位在发生工伤事故后应当及时向有关部门报告，并向受害者支付工伤医疗费和工伤赔偿金。如果单位未及时报告或不支付上述费用，将面临处罚。具体而言，根据《工伤保险条例》第三十条的规定，单位未办理工伤保险登记或未按规定交纳工伤保险费的，由社会保险经办机构责令限期补办或补交，并可以按照应补交金额20%以上50%以下的标准处以罚款。同时，根据《刑法》第232条之规定，单位违反国家规定，未按有关规定参加社会保险，情节严重的，对单位罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以并处拘役或者管制。 法律依据： 1. 《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条； 2. 《中华人民共和国刑法》第232条。 |
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