职工旷工解除劳动合同是开除吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	职工旷工解除劳动合同是开除吗
释义	法律分析：因旷工被解除劳动合同是开除。法律并没有规定旷几天工可以解除合同，如果单位的规章制度中规定旷工几天可以解除合同，员工违反该制度的，单位可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
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