| 释义 |
试用期单位可以解除劳动合同，但是需要一定的条件。
试用期内可以随便辞退劳动者吗
试用期内不可以随便辞退劳动者，除非满足相关情形并且需要向劳动者说明情况后才能与其解除劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限劳动合同和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
在试用期内公司自动解除劳动合同可以吗
公司在试用期可以解除劳动合同，但必须符合法定条件。
劳动者在试用期内解除劳动合同怎么办
劳动者在试用期内解除合同应当提前三日通知用人单位，依法解除劳动合同。
试用期内劳动者可以随时解除劳动合同吗
试用期单位可以解除劳动合同，但是需要一定的条件。
试用期内可以随时解除劳动合同吗?
试用期单位可以解除劳动合同，但是需要一定的条件。
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