未成年没有签劳动合同老板拖欠工资怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	未成年没有签劳动合同老板拖欠工资怎么办？
释义	法律分析：没有劳动合同，但是有其他证据能够证明双方存在劳动关系也是可以的。单位拖欠职工工资时，职工可以通过以下途径追讨工资：协商、向劳动监察部门举报投诉、仲裁、起诉等方式解决。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
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