| 问题 | 灵活就业养老保险可以补交么 |
| 释义 | 可以。 补交办法： 不管是有缴费记录之前年份未缴费，还是有缴费记录之后的缴费断档，均可按补缴时上年度在岗职工月平均工资(2010年为2270元)或其60%(即1362元)为基数，按20%的比例进行补缴。有缴费记录之前年份未缴费可追补至1995年9月。 从未缴费的灵活就业人员想要参保的话，由本人自愿提出书面参保补缴申请，按属地管理原则，经当地县级社会保险经办机构确认后可办理参保手续，按规定参加基本养老保险。 补缴基数和比例为：以办理补缴手续时上一年度全省在岗职工月平均工资或其60%为个人历年补缴缴费工资基数，按20%的缴费比例，一次性补缴当地城镇企业职工基本养老保险统账结合制度实施后(株洲为1995年9月)的基本养老保险费(不含利息)。 退休年龄一次性补缴 其中，男已年满60周岁、女年已满55周岁的未参保城镇灵活就业人员，一次性补缴当地城镇企业职工基本养老保险统账结合制度实施后的基本养老保险费满15年后，可从缴费之下月起按规定享受养老待遇。 2010年一次性补缴满15年，需缴纳81720元(月缴费基数按2270元)或49032元(月缴费基数按1362元)，每月待遇根据缴费档次和年龄不同有所差异。 如果未达到退休年龄，一次性补缴后，可再逐年缴费，待达到退休年龄时再办理退休手续。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴。否则，就不能一次性补缴。由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。 灵活就业人员养老保险是指一种保险政策，有一类没有固定的工作、失业或再就业的人属于灵活就业人员。针对这类人的养老保障，国家颁布实施了灵活就业人员养老保险政策。 灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 |
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