员工在工作10年的企业单位因为自身原因无法回去上班导致用工单位被辞退有补偿-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工在工作10年的企业单位因为自身原因无法回去上班导致用工单位被辞退有补偿
释义	法律分析：工作十年的老员工被辞退有没有赔偿，依据用人单位辞退是否合法而定，如果是违反辞退的，应该赔偿劳动者十个月的工资。
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