| 问题 | 十级伤残是重伤吗 |
| 释义 | 这是是两个概念。 一是伤势，也称伤情，是指伤者受伤的严重程度，就是在伤害结束后伤者的身体伤势情况，经过鉴定可以区分为轻微伤、轻伤和重伤，这种鉴定通常决定对行凶者的处罚，轻微伤可治安处罚，轻伤和重伤应追究刑事责任。 二是伤残，是指伤者受伤后进行完整的治疗后，身体留下的缺陷或功能性障碍等，经鉴定分为一到十级伤残，一级最重，十级最轻，通常这个等级与赔偿相关。 明白这两个概念后，就可以知道伤残等级与伤情（轻微伤、轻伤、重伤）之间并无严格的对应关系，但大体上伤越重的，伤残等级可能越高，一般来说十级伤残的伤势应当是轻伤，不太可能是重伤，但应当以法医鉴定为准。 一、牙齿十级伤残赔偿标准 （一）三级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落24枚以上； （二）五级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落20枚以上； （三）七级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落16枚以上； （四）八级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落12枚以上； （五）九级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落8枚以上或者口腔损伤，牙齿脱落16枚以上； （六）十级伤残：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落4枚以上或者口腔损伤，牙齿脱落8枚以上。 二、十级伤残赔偿标准是什么 在被人伤害或者工伤的情况下，我们都可以选择找单位或个人索要伤残津贴。那么在伤残津贴补偿之前我们也需要进行伤残鉴定，这样才能准确以及公正的核算出伤残津贴的金额数量。 十级伤残评定标准 1、日常活动能力部分受限； 2、工作和学习能力有所下降； 3、社会交往能力部分受限。 职工发生工伤事故可以依据《工伤保险条例》要求单位给予相应的赔偿。 七级至十级伤残待遇标准： 一次性伤残补助金： 1、七级伤残＝本人工资×13个月； 2、八级伤残＝本人工资×11个月； 3、九级伤残＝本人工资×9个月； 4、十级伤残＝本人工资×7个月； 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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